近日，湖南省政府發(fā)文允許黨政機關(guān)人員辭職創(chuàng)業(yè)。25歲碩士畢業(yè)的黃艷，入職便擔任縣人社局副局長，5年的公務(wù)員生涯，“黃局長”改變了很多，包括她腳上那越來越陡的高跟鞋。在她提交辭職報告后連續(xù)投出了四份簡歷，穿梭于長沙的大街小巷找工作。（瀟湘晨報5.13）

要知道，考上研究生不容易，考上公務(wù)員不容易，進入公務(wù)員行業(yè)便擔任副局長職務(wù)的更是不容易，而且在經(jīng)歷了5年的公務(wù)員生涯后，最終做出辭職的決定，這需要多大的個人意志力及對周圍環(huán)境壓力的抵抗力�，F(xiàn)目前，90%的學(xué)生都在中國的應(yīng)試教育環(huán)境中長大，父母一直養(yǎng)育到22歲，如果再讀研究生，就算有能力的人能夠靠自己生活、交學(xué)費，但絕大多數(shù)人還是處于一種“學(xué)生期”，沒有辦法不依靠父母。家人含辛茹苦20余載，就想著能讓兒女能夠找到一個穩(wěn)定的工作。如今，黃艷選擇了與這樣一種世俗背道而馳，全然不顧家里人的感受，憤然辭職了。當然，筆者在這里并不是批判黃艷做的不對，如今國家經(jīng)濟發(fā)達，年輕人都想追求自己喜歡的工作，做自己愿意做的事情，這樣工作起來才會有激情、有感動，老了也不會遺憾。相反，那些被世俗觀念脅迫的人，只有一步一步走向自己曾經(jīng)厭惡方向，成為自己曾經(jīng)厭惡的那一類人。有句話筆者在這里想順便分享一下：如果你成為了自己曾經(jīng)喜歡的那一類人，這就是夢想；如果你成為了自己曾經(jīng)厭惡的那一類人，這就是現(xiàn)實。

從2014年開始，公務(wù)員辭職潮就開始涌動起來，這里面夾雜著多種原因，其中最重要的原因就是公務(wù)員的待遇問題。想必在職或者曾經(jīng)在職的公務(wù)人員心里都清楚，中國大陸公務(wù)員的工資水平實在很低，特別是在西部地區(qū)，距離國家領(lǐng)導(dǎo)人說的人均月工資8000元的目標還太遠，也因此西部許多基層公務(wù)員都喜歡開玩笑說：“這水平，是嚴重拖了國家后腿��！”。是的，如今公務(wù)員與其他行業(yè)的待遇差距越來越大，逐漸成為了公務(wù)員心中不可消除的一塊心病。特別是剛出社會的家庭不怎么好的公務(wù)員，房子需要合租，平時不敢輕易打的士，不敢出去聚餐，買衣服一般都淘寶……過年過節(jié)看著包里那寒酸的盤纏，想給家里人添置點東西都成問題。這不是筆者吹牛，這是當前社會真真實實存在的現(xiàn)象，如果這個問題解決不好，今后的公務(wù)員群體將會留不住人才，戰(zhàn)斗能力也將會越來越低。

當然，反過來講，公務(wù)員群體本身就是以“為人民服務(wù)”為理想信念，如果你沒有這方面的奉獻精神，那就不建議去考公務(wù)員。每一位基層公務(wù)員都應(yīng)該徹徹底底的學(xué)習什么是奉獻，將價值觀、世界觀扭轉(zhuǎn)過來，將“正能量”傳達給老百姓，將國家的根基筑牢、筑結(jié)實。